企业文化

近期，孟村矿积极贯彻落实彬长公司“创变”企业文化手册之标识规范和企业文化“三统一”要求，有计划、分步骤地对全矿井上下、室内外企业文化标识进行了全面更新，既美化了环境，扮靓了矿区，同时也展示了企业新形象。

该矿将企业文化标识更新升级工作作为践行彬长公司“创变”企业文化的重要抓手，制定了企业文化标识更新升级工作方案，召开了专题协调会，明确了工作内容和施工要求，并组织人员对全矿不规范和内容陈旧的宣传栏、标语牌、道旗、楼顶发光字等进行登记建立台账，确保了此项工作有力推进。

此次更新升级工作，严格对照“创变”企业文化手册之标识规范要求，对更换内容逐个进行审核校对，同时联系专业广告设计公司，采用简单明了、通俗易懂、贴近职工实际工作的标语警句，体现“以人为本”的理念，将企业文化宣传全方位覆盖井上下的各个点面，达到“落地、入井、植心、立行”的效果。

考虑到天气炎热、施工点多面广、高空作业多等实际问题，该矿制定了施工风险评估方案，超前预想可能存在的施工风险，安排专人全程跟踪负责，严格落实安全用电、物资起吊、登高作业、劳动防护等各项配套措施，确保了企业文化标识更新升级工作按期保质完成。

醒目亮眼的发光字、发人深省的标语牌、设计精美的宣传栏，成为矿区一道道靓丽的风景，让彬长“创变”企业文化更加贴近一线职工的工作、生活，做到内化于心、外化于行，进一步增强职工认同感以及主动遵循的行动自觉，在矿区内营造了“干就干最好、争就争一流”的浓厚工作氛围。（郝杰）

编辑：徐超